江泽民同志在全国思想政治工作会议上的重要讲话，为我们努力开创思想政治工作的新局面指明了方向。我们要把江泽民总书记的重要讲话学习好、贯彻好、落实好，使企业思想政治工作“增强时代感，加强针对性、实效性、主动性”，就必须在继承和发扬优良传统的基础上努力创新。
加强思想政治工作必须在思想政治工作的形式、方法和手段上不断创新。要做好新时期国有企业的思想政治工作就要在“结合”上下功夫，既要结合时代的特点，又要结合不同企业、不同生活环境的特点，因企制宜，因地制宜，因人制宜。只有这样，才能增强针对性、实效性和时代感。要寓教于事，把思想政治工作与国有企业的生产经营有机地结合起来，使思想政治工作渗透到企业生产经营的各个环节中去，通过创造性地执行党的路线、方针、政策，解难题、保发展的实际工作，让干部职工看到党组织的力量，增强对党的信赖。要寓教于情，把解决思想问题和解决实际问题结合起来，坚持带着感情做思想工作，真正尊重人、真心理解人、真诚关心人，以理服人、以情感人，通过解决干部职工物质与精神生活中的问题，使他们看到党的宗旨的真实性，社会主义制度的优越性，增强跟党走的自觉性。要寓教于管，把思想道德教育和科学管理有效地结合起来，使企业的干部职工深刻认识到学习科学理论、遵守社会主义道德规范、执行规章制度与企业发展的关系，明确个人利益与集体利益的关系，在落实制度与遵守法纪的实践中不断提高思想道德水平。要寓教于乐，针对新的形势，不断创造思想政治工作的新载体，积极开展健康向上的活动，如进行企业的形象设计、精神文明创建、星级家庭评比、举办文艺演出、组织知识竞赛和各种艺术展览等等，以干部职工喜闻乐见的多种方式占领企业的思想文化阵地，充分发挥新闻、出版、电视、广播、网络的作用，建立企业开放的思想教育系统，积极传播科学的理论、先进的文化、高尚的道德，实现育人的目的。要寓教于学，大力开展学理论、学技术、学先进活动，把企业干部职工的注意力引导到紧跟世界科学技术与经济形势、积极为企业的发展做贡献上来，养成学科学、讲科学、用科学的良好习惯，不断提高对党的政策的理解能力、企业现代化建设的适应能力和对错误思潮的抵制能力。要寓教于形，大力加强党政领导干部和机关形象建设，坚持大力发展经济，不断提高干部职工的生活水平；努力搞好服务，促进企业发展；严格要求自己，做到廉政勤政；抓好环境建设，安定职工生活，为企业职工做好表率。
加强思想政治工作必须实现思想政治工作运行机制的创新。一是建立健全思想政治工作的领导机制。建立总揽全局，协调各方，各有关机关部门、群众团体和企业参加的齐抓共管机制。确定责任。理顺相互关系，规范职能分工，形成合理科学格局。建立企业思想政治工作的联席会议和思想形势分析制度。健全国有企业党组织的思想政治工作制度，明确做什么，怎么做，充分发挥党委政治核心和支部的战斗堡垒作用。坚持党政“第一把手”的“第一责任人”制度。明确规定“第一把手”抓思想政治工作的具体内容、程序、方法、考核标准以及应负的责任，促其认识到位、工作安排与落实到位、督促检查到位。健全各级领导的一岗双则制度和一级抓一级的目标责任制，促进层层主动抓落实。二是建立国有企业思想政治工作的调研、咨询、反馈机制，加强对国有企业思想政治工作以及有关领域信息的收集、加工、处理、反馈，保证企业的思想政治工作决策科学，指挥灵敏，反应快速。三是建立国有企业第一责任人负责、党政工团齐抓共管、融思想政治工作于企业管理之中、责权明确、层层落实、奖罚分明、促进企业发展进步的运行机制。
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